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由于多数家长甚至普通医生缺乏心理疾病知识,我国有九成以上的“问题孩子”被误诊和错诊。而数量很少的心理咨询专业机构,根本无法满足广大青少年的需要。为此,专家呼吁,在经济社会飞速发展的今天,青少年的心理健康已经成为突出的社会问题。在营养已不缺乏的年代,青少年更需要“心灵加餐”。

乌鲁木齐市教研中心主任林梓华告诉记者,2003年的时候,由于经费紧张,市教研中心在报刊征订时,“砍”掉了部分《中国教育报》,只给中心领导和中层干部订。后来,在年底召开的民主生活会上,大家为教研中心的发展建言献策时,一名教研员提出,应该给教研员订《中国教育报》。那位教研员说,没有《中国教育报》,不了解最新的教育政策、各地的先进经验,看不到具有指导性的理论文章,怎么能搞好教研工作?“我觉得这条建议非常好,当即决定为每个办公室补订当年的报纸。”林梓华说,“从那之后,《中国教育报》的订数就没减少过。”

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对于地处金华、为省属重点大学的浙师大来说,借重奖的方式为自己扬名,进而把高分考生招致麾下,也是迫不得已的次优选择。在各知名高校纷纷为高分考生开出丰厚价码的语境下,本不占天时、地利的师范院校如何杀出重围?不仅决定着当年的生源,更考验着今后的发展。

此后是大量的学术性阅读,从国外的学术大家到国内的学术名家,一点点扩展着我的阅读世界。叶秀山的唯美、刘小枫的婉丽、钱理群的沉吟……不同学者的精神气质融入我的血液。大学毕业,朋友赠我数本旧的《读书》杂志,我读后开始密切关注国内人文学界的思想前沿。(刘铁芳)

作为一名当代大学生,我对您专注教学,不断创新的精神表示钦佩,特别是您笑对痛苦、心怀希望的乐观精神更令人感动。作为从大连走出来的孩子,我为家乡有这样一位优秀的党员、老师感到骄傲;作为一名入党积极分子,我被您对党的事业的无限忠诚所打动,您是我们学习的榜样和楷模。谨祝早日康复,能够为我国的教育事业做出更大的贡献。愿好人一生平安。

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学生们对长宁区几个小区调查发现,许多人造水景消耗了大量水和电。五年级学生季星佑举例,虹桥某小区水景每月要换4次水,每次耗水量在475吨左右,水费按绿化和公共用水计算每吨1.5元,排水费每吨1.2元,一个月要5000元左右;加上每天让水循环流动,四台1500瓦的循环水泵需打水6小时、15个360瓦的喷水嘴喷水4小时,每月电费也不低于5000元。

虽然平时不上数学课,但张婕茜在高中数学学习上丝毫不松懈,在高一的期末考试中,数学满分120分,张婕茜考出了114分的高分。

“开好这门课程的根本目的就是为了青年学生的成人成才。”谈起高校思想政治课新课程的设置、新教材的编写,中国农业大学青年教师何志勇说,“党的十六大以来,以胡锦涛同志为总书记的党中央从培养什么人、如何培养人的高度,对加强和改进高校思想政治理论课做出了一系列重大决策和部署。中央把教材编写纳入马克思主义理论研究和建设工程,由中宣部、教育部组织全国的力量统编,集中全国哲学社会科学界的经验和智慧,更好地体现国家的主流价值观,确保教材的科学性、权威性和严肃性。这充分体现了党中央对大学生的关怀和期望。”

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或许是吸取了这一“教训”,此次浙江省对加分考生实施的公示删繁就简。但删繁就简的公示,却让公众的监督无从下手,实际上是以一刀切的方式杜绝公众的监督。

更有意思的是,实际上这次《劳动合同法》所规定的劳动就业用人单位必须签订合同,在同一单位就业10年以上须签无固定期限合同,以及用人单位需要为劳动者购买保险等主要引起争论的条款,并不是什么新发明,都不过是1994年实行的《劳动法》中的旧内容。这次之所以老调重弹,是因为1994年版《劳动法》的规定被相当一部分企业置若罔闻,不予遵守,乃至黑煤窑和超时超强劳动的违法违规事件层出不穷。特别是进入新世纪以来,国民经济连年高速增长,社会财富急剧增加,但劳动所得在国民收入中的份额直线下降,劳资关系严重失衡。劳动所得占GDP的比重,不仅无法与发达国家相比,也远远低于印度等发展中国家。因此,新《劳动合同法》除了对原《劳动法》作了为数有限和谨慎的推进外,主要是堵塞漏洞,明确了对有法不依行为的惩罚措施,使生效了十多年被许多人漠视的旧《劳动法》相关条款多少增加一些约束力,改变守法的吃亏、违法的得益这种怪现象。比如,许多人认为新《劳动合同法》要求给低端劳动者上社会保险会给企业过重的负担,其实许多地方早已根据原《劳动法》制定了相应的规定,并已执行多年,否则也就不会出现广东深圳等地近年来农民工流动时大批退保的现象了。因此,就这一点而言,新《劳动合同法》并没有给守法企业带来新的负担,只是给过去不遵法守法的企业增添了压力。奇怪的是,劳动必须有合同、必须参加社保、工作十年要签无固定期限合同等规定,当年写进旧《劳动法》时,也没见什么人有意见。现在到了新世纪,社会进步这么大,14年前的旧规定反被当成高门槛遭痛批,这多少有点让人啼笑皆非。

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不过,如果把“文凭野兽”的出现完全归咎于这些年轻人的动机不良,恐怕也并非事实的全部。这不,要想在大学校园里谋个职位,没有博士文凭是万万不行的。而大学教职非博士不可,恐怕还真是国内所独有的现象,国际一流高校的教授职位同样向有着工程与社会经验的专才开放,而不必非有博士学位,而国内并非一流的高校,反而没那一纸文凭不行,可惜的是,人才门槛看似更高的国内大学,在学术水平与创新能力上,却并不如门槛不必非博士的国外高校。除此而外,各类公务员、企事业单位的用人招聘,甚至职称评定,也无不要查那一纸学历,甚至还要一查查三代。如此大环境,年轻人出于自己前途与发展的考量,对于一纸学历接近疯狂的追逐,也就可以理解了。

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责任编辑:左汶骏

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